プライバシーポリシー

最終更新日: 2026年5月26日

応募前チェックAI(以下「本サービス」)は、利用者の個人情報の保護を重要なものと位置づけ、本ポリシーに基づき適切に取り扱います。

1. 取得する情報

  • 利用者が入力した求人票本文・希望条件
  • IPアドレス、ユーザーエージェント等の接続情報
  • アクセス日時、参照元URL、利用ページ等のアクセスログ
  • クッキー(Cookie)および同様の技術により取得される情報

本サービスは、利用者の氏名・住所・電話番号等の個人を特定する情報を取得しません。

2. 利用目的

  • 本サービスの提供、運営、改善のため
  • 不正利用・スパム・過剰アクセスの検出と防止のため
  • サービス利用状況の統計的分析のため
  • 利用上の問題への対応のため

3. AIサービスへのデータ送信

本サービスは、求人票の解析にあたり、利用者が入力した求人票本文を外部のAIサービス(Anthropic, OpenAI等)に送信することがあります。これらの外部サービスのプライバシーポリシーが適用されます。

送信される情報は求人票本文と希望条件のみであり、利用者個人を特定する情報は送信されません。

4. 保管期間

解析結果は利用者のブラウザに一時保存されます。サーバー側では原則として求人票本文を保存しません。アクセスログは不正利用検出の目的で最長12か月間保管します。

5. 第三者提供

法令に基づく場合を除き、本サービスは利用者の情報を第三者に提供しません。

6. クッキー

本サービスは、利用状況の把握とサービス改善のためにクッキーを利用することがあります。ブラウザの設定によりクッキーを無効化することができますが、一部機能が利用できなくなる場合があります。

7. アクセス解析

本サービスは、サービス改善のためにアクセス解析ツールを利用することがあります。これらは個人を特定しない形で利用状況を計測します。

8. セキュリティ

本サービスは、取得した情報の漏えい、滅失、毀損の防止その他の安全管理のため必要かつ適切な措置を講じます。

9. ポリシーの変更

本ポリシーは、法令の変更やサービスの改善に伴い、予告なく変更されることがあります。重要な変更がある場合は、本サービス上で告知します。

10. お問い合わせ

本ポリシーに関するお問い合わせは、本サービスのお問い合わせフォームよりご連絡ください。